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Verstärkung der Arbeitsgruppe Interorganisationssysteme

Der Lehrstuhl für Wirtschaftsinformatik und Systems Engineering an der Campus-Universität Augsburg sucht mehrere Mitarbeiter (Vergütung nach TV-L, volle Stelle) zur Verstärkung der Arbeitsgruppe Interorganisationssysteme.

Interorganisationssysteme sind rechnergestützte, netzwerkbasierte, unternehmensübergreifende, verteilte Informationssysteme zur Unterstützung der kollaborativen Leistungserstellung in Wertschöpfungsnetzen. Forschung zu Interorganisationssystemen berührt u.a. die Bereiche B2Bi, eCommerce, Web 2.0, Social Web, ERP, Enterprise 3.0 und SOA.

 

 Wir bieten Ihnen die Möglichkeit
  • zu anwendungsorientierter Forschung und Lehre im Bereich Interorganisationssysteme, Unternehmenssoftware / ERP-Systeme und Serviceorientierte Architekturen (Enterprise SOA),
  • zur Promotion oder Habilitation,
  • zur Mitarbeit in Praxisprojekten sowie
  • (bei entsprechender Eignung) zur Übernahme einer Leitungsfunktion
  • innerhalb der Arbeitsgruppe.



Wir erwarten von Ihnen
  • Promotion oder ein Prädikatsexamen einer wissenschaftlichen Hochschule in einer der folgenden Fachrichtungen: Wirtschaftsinformatik, Informatik (mit Nebenfach Wirtschaftswissenschaften), Wirtschaftswissenschaften (mit Schwerpunkt Wirtschaftsinformatik),
  • Methodische Qualifikation in Modellierung und/oder in qualitativer/quantitativer empirischer Forschung bzw. Evaluationsforschung,   
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse,
  • Selbständiges Arbeiten und Teamfähigkeit sowie
  • Einsatzfreude. 



Ihre schriftliche Bewerbung (bevorzugt digital) richten Sie bitte an

Universität Augsburg
Lehrstuhl für Wirtschaftsinformatik und Systems Engineering
Prof. Dr. Klaus Turowski
Universitätsstraße 16
86159 Augsburg

oder per E-Mail an

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Die Universität Augsburg ist bestrebt, den Anteil der Frauen im wissenschaftlichen Bereich zu erhöhen und fordert daher qualifizierte Wissenschaftlerinnen nachdrücklich auf sich zu bewerben

Bei gleicher fachlicher Qualifikation wird Schwerbehinderten der Vorzug gegeben.

 

 
Mitarbeit am Lehrstuhl

Über unsere speziellen Ausschreibungen hinaus suchen wir ständig geeignete Personen zur Verstärkung unseres Lehrstuhlteams.

Ein Einstieg ist hierbei möglich

  • als promovierter Mitarbeiter mit Habilitationsinteresse,
  • nach erfolgreichem Hochschulabschluss als Mitarbeiter mit Promotionsinteresse oder
  • schon während des Studiums als studentischer Mitarbeiter.
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